Beruf Führungskraft für intermodale Logistik

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Persönlichkeitstyp

  • Unternehmerisch / Traditionell

Wissen

  • Lieferkettenmanagement
  • Frachtbeförderungsmethoden

Fertigkeiten

  • Mitarbeiter führen
  • Transporte planen
  • Verträge verwalten
  • Kunden betreuen
  • Logistikdienste aushandeln
  • Kommunikationsnetze mit Versandstandorten entwickeln
  • Kundenzufriedenheit gewährleisten
  • Leitung und Verantwortung ausüben
  • Zugang zu Frachttarifen haben
  • Beziehung zu Kunden und Kundinnen pflegen
  • Transportstrategie des Unternehmens leiten
  • Mitarbeiter einstellen
  • Mit Kunden kommunizieren

Mögliche Kenntnisse und Fähigkeiten

ikt-problembehebung durchführen selbstvertrauen zeigen stress vertragen dienstleistungen auf flexible art erbringen gegenüber kollegen eine zielorientierte führungsrolle einnehmen microsoft office nutzen edv-kenntnisse besitzen mit konfliktsituationen umgehen