Beruf Forschungs- und Entwicklungsleiter / Forschungs- und Entwicklungsleiterin

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Persönlichkeitstyp

  • Unternehmerisch / Forschend
  • Forschend / Unternehmerisch

Wissen

  • Innovationsprozesse
  • Gesellschaftliche Verantwortung von Unternehmen
  • Marktforschung
  • Marketingprinzipien
  • Recht am geistigen Eigentum
  • Projektleitung

Fertigkeiten

  • Geschäftsziele analysieren
  • Strategische Forschung durchführen
  • Externe Faktoren von Unternehmen analysieren
  • Machbarkeit der Umsetzung von Entwicklungen beurteilen
  • Mitarbeiter führen
  • Interne Faktoren von Unternehmen analysieren
  • Finanzmittel verwalten
  • Marktforschung durchführen
  • Wirtschaftlich arbeiten
  • Forschungs- und Entwicklungsprojekte leiten
  • Organisation oder Unternehmen vertreten
  • Neue Geschäftsgelegenheiten ermitteln
  • Analyseergebnisse berichten
  • Neuerungen in derzeitigen Praktiken anstreben

Mögliche Kenntnisse und Fähigkeiten

finanzmarkttrends analysieren handelsrecht marketingmanagement erfüllung der anforderungen durch die endprodukte sicherstellen kundenbedürfnisse ermitteln in bezug auf trends auf dem laufenden bleiben in wissenschaftlicher forschung assistieren kontakt zu wissenschaftlern und wissenschaftlerinnen aufnehmen finanzplan erstellen risikomanagement finanzielles risiko analysieren menschen interviewen kostenmanagement produkttests leiten produktionsprozesse zwecks optimierung analysieren verbesserungsstrategien bereitstellen trends im kaufverhalten von kunden und kundinnen analysieren wissenschaftliche methoden anwenden wissenschaftliche befragung durchführen interviewtechniken konjunkturtrends analysieren produktstrategien entwickeln bei innovationen in verschiedenen geschäftsfeldern auf aktuellem stand bleiben produktgestaltung entwickeln verkaufsstrategien mit ingenieuren zusammenarbeiten methoden der mittelbeschaffung produktmanagement planen interessen der anteilseigner in wirtschaftspläne einbinden