Profesión especialista en comportamiento animal

Los especialistas en comportamiento animal trabajan con animales y personas para estudiar, observar, evaluar y comprender el comportamiento de los animales en relación con factores específicos y para prevenir o abordar comportamientos inapropiados o problemáticos en determinados animales mediante el desarrollo de entornos y regímenes de gestión adecuados, de conformidad con la legislación nacional. 

Tipos de personalidades

• Investigador / Realista
• Investigador / Artístico
• Investigador / Social

Conocimientos

• Bioprotección en relación con animales

  Conocimiento de las medidas de higiene y bioseguridad en el trabajo con animales, incluidas las causas, la transmisión y la prevención de enfermedades y el uso de políticas, materiales y equipos.

• Anatomía de los animales

  El estudio de las partes del cuerpo de los animales, su estructura y sus relaciones dinámicas, al nivel exigido por la profesión específica.

• Prácticas de trabajo seguras en el entorno veterinario

  Prácticas de trabajo seguras en un entorno veterinario para identificar los peligros y riesgos asociados, con el fin de prevenir accidentes o incidentes. Esto incluye daños causados por animales, zoonosis, productos químicos, equipos y el entorno de trabajo.

• Neuroanatomía animal

  El estudio del sistema nervioso central y periférico de los animales, incluidos sus componentes como los tractos fibrosos y las vías visuales, sensoriales, auditivas y motoras.

• Bienestar de los animales

  Las necesidades de bienestar animal reconocidas universalmente aplicables a las especies, la situación y la ocupación. Estas son: necesidad de un entorno adecuado necesidad de una dieta adecuada necesidad de poder exhibir patrones de comportamiento normales necesidad de habitar con, o separados de, otros animales necesidad de ser protegidos del dolor, el sufrimiento, las lesiones y las enfermedades.

• Comportamiento animal

  Los patrones naturales de comportamiento de los animales, es decir, cómo pueden expresar un comportamiento normal y anormal en función de las especies, el medio ambiente, la interacción entre seres humanos y los animales y la actividad.

• Neurofisiología animal

  La especialidad de la medicina veterinaria que se ocupa del estudio del funcionamiento del sistema nervioso de los animales, incluido el funcionamiento de los conductos nerviosos y de los canales iónicos, las respuestas masivas de los troncos nerviosos, tractos de fibras y núcleos y las funciones sinápticas inhibidoras y excitadoras, así como las bifurcaciones neuromusculares, los diferentes tipos de unidades motoras y el control motor, y el cerebelo.

• Legislación sobre bienestar de los animales

  Los límites legales, los códigos deontológicos, los marcos reguladores nacionales y del Parlamento Europeo y del Consejo y los procedimientos legales de trabajo con animales y organismos vivos, garantizando su bienestar y salud.

• Enriquecimiento ambiental para animales

  Los tipos, los métodos y el uso del enriquecimiento para los animales a fin de permitir que expresen un comportamiento natural, incluida la facilitación de estímulos medioambientales, así como actividades de alimentación, rompecabezas, artículos para manejo y actividades sociales y de formación.

• Evolución animal

  El historial evolutivo de los animales y el desarrollo de especies y su comportamiento a través de la domesticación.

• Fisiología animal

  El estudio del funcionamiento mecánico, físico, bioeléctrico y bioquímico de los animales, sus órganos y sus células.

• Adiestramiento de animales

  Las respuestas de los animales a condiciones o estímulos específicos. Comportamiento de los animales, etología, teoría del aprendizaje, métodos de formación, equipamiento, así como la comunicación y el trabajo con animales y humanos.

• Síntomas de enfermedades veterinarias

  Síntomas físicos, conductuales y ambientales sobre la salud y la mala salud en varios animales.

Capacidades

• Ocuparse de las emergencias veterinarias

  Ocuparse de manera profesional y adecuada de incidentes imprevistos en los que se ven involucrados animales y circunstancias que requieran una actuación urgente.

• Controlar el movimiento de los animales

  Dirigir, controlar o restringir algunos movimientos —o parte del movimiento— de un animal o de un grupo de animales.

• Realizar ejercicio con los animales

  Proporcionar oportunidades de ejercicio que sean adecuadas para los animales y que cumplan sus requisitos físicos particulares.

• Tratar con personas en situaciones difíciles

  Trabajar de manera segura y comunicarse eficazmente con personas y grupos de personas que se encuentran en circunstancias difíciles. Esto incluiría el reconocimiento de signos de agresión, angustia, amenazas y cómo abordarlos para promover la seguridad personal y la de los demás.

• Evaluar el comportamiento animal

  Observar y evaluar el comportamiento de los animales para trabajar con ellos de manera segura y reconocer las desviaciones del comportamiento normal que son indicativas de riesgos para la salud y el bienestar.

• Disponer un entorno enriquecedor para los animales

  Proporcionar un entorno enriquecedor a los animales a fin de permitir la expresión de comportamientos naturales, incluyendo la adaptación de las condiciones ambientales, ofreciéndoles ejercicios de alimentación y puzles, y con la aplicación de actividades de manipulación, sociales y de entrenamiento.

• Tener contacto directo con animales de forma segura

  Garantizar una interacción segura y humana con el animal evitando los factores que afecten negativamente a sus comportamientos. Esto incluye el uso de ayudas/equipos de entrenamiento humanitario, así como la explicación de su uso a los dueños/cuidadores, para garantizar que se utilicen de manera adecuada y se proteja el bienestar del animal.

• Gestionar la higiene animal

  Planificar y utilizar medidas de higiene adecuadas para prevenir la transmisión de enfermedades y garantizar una higiene general efectiva. Mantener y seguir los procedimientos y regulaciones en materia de higiene en el momento de trabajar con animales, comunicar los controles y protocolos de higiene del emplazamiento a otras personas. Gestionar la eliminación segura de los residuos con arreglo a la normativa local y de destino.

• Vigilar el bienestar de los animales

  Hacer un seguimiento de la condición física y el comportamiento de los animales e informar sobre cualquier problema o cambio inesperado, incluidos indicadores de salud o enfermedad, apariencia, estado del alojamiento de los animales, ingesta de alimentos y las condiciones relativas al agua y el entorno.

• Entrenar a las personas y a los animales para trabajar juntos

  Entrenar a las personas y a los animales para trabajar juntos, incluida la compenetración entre personas y animales, el diseño de programas de entrenamiento integrados para personas y animales, la aplicación de programas de entrenamiento integrados, la evaluación de programas de entrenamiento integrados para personas y animales, cotejándolos con los resultados acordados y la evaluación de la compatibilidad entre personas y animales en relación con las características físicas.

• Ejecutar programas de adiestramiento para animales

  Ejecutar programas de adiestramiento para animales con fines de adiestramiento básico o para cumplir objetivos específicos, siguiendo un programa de adiestramiento desarrollado, y revisando y registrando los progresos respecto a los objetivos fijados.

• Gestionar la bioseguridad animal

  Planificar y aplicar las medidas de bioseguridad adecuadas para prevenir la transmisión de enfermedades y garantizar la eficacia global en materia de bioseguridad. Mantener y seguir los procedimientos de bioseguridad y control de infecciones cuando trabaje con animales, incluido el reconocimiento de posibles problemas de salud y la adopción de medidas adecuadas, comunicando las medidas de control de higiene del emplazamiento y los procedimientos de bioseguridad, así como notificándolo a los demás.

• Diseñar planes para abordar comportamientos no deseables en los animales

  Recopilar información sobre problemas relacionados con el comportamiento de los animales, interpretar información pertinente sobre el animal, evaluar el impacto de factores externos y evaluar prácticas de crianza y de gestión del animal para elaborar un plan que aborde los comportamientos no deseables.

• Seleccionar a animales para el adiestramiento

  Seleccionar a animales para el adiestramiento utilizando criterios de selección, incluidos los resultados previstos del adiestramiento, la edad, el temperamento, la especie y las diferencias entre razas. La selección de los animales para el entrenamiento incluye el entrenamiento básico o el entrenamiento para alanzar objetivos específicos.

• Diseñar programas de formación para personas y animales

  Desarrollar programas para formar a personas y animales, a fin de que puedan trabajar juntos. Establecer objetivos y metas. Evaluar la ejecución del programa de formación y los avances tanto por parte de la persona como de los animales en cuestión.

• Aplicar prácticas de trabajo seguras en el marco de la veterinaria

  Aplicar prácticas de trabajo seguras en un entorno veterinario para identificar peligros y riesgos asociados con el fin de prevenir accidentes o incidentes. Esto incluye lesiones provocadas por los animales, enfermedades zoonóticas, productos químicos, equipos y entornos de trabajo.

• Gestionar el bienestar animal

  Planificar, gestionar y evaluar la aplicación de las cinco necesidades de bienestar animal universalmente reconocidas según corresponda a las especies, la situación y la profesión propia.

• Promover el bienestar animal

  Promover las buenas prácticas y trabajar con compasión para mantener y promover elevados estándares de bienestar animal en todo momento, adaptando el comportamiento personal y gestionando los factores ambientales.

• Evaluar la compatibilidad para trabajar juntos entre las personas y los animales

  Garantizar la armonía del trabajo entre humanos y animales en relación con las características físicas, la capacidad, el temperamento y el potencial.

• Gestionar el desarrollo profesional personal

  Asumir la responsabilidad del aprendizaje permanente y el desarrollo profesional continuo. Participar en actividades de aprendizaje para apoyar y actualizar la competencia profesional. Identificar los ámbitos prioritarios para el desarrollo profesional a partir de la reflexión sobre la propia práctica y a través del contacto con los pares y las partes interesadas.

• Diseñar programas de adiestramiento para animales

  Evaluar las necesidades de adiestramiento de animales y seleccionar los métodos y las actividades adecuados para alcanzar los objetivos de adiestramiento.

• Asesorar sobre el bienestar de los animales

  Preparar y facilitar información a personas o grupos de personas sobre la manera de promover la salud y el bienestar de los animales y cómo se pueden reducir los riesgos para la salud y el bienestar de los animales. Formule recomendaciones de medidas correctoras.

• Proporcionar adiestramiento animal

  Proporcionar formación sobre la manipulación básica, la habituación y la obediencia a fin de permitir la realización de las tareas cotidianas, minimizando al mismo tiempo los riesgos para el animal, el adiestrador y terceros.

Conocimientos y capacidades optativas

Source: Sisyphus ODB