Métier agent au relogement / agente au relogement

Les agents chargés de la relocalisation aident les entreprises et les organisations à se déplacer. Ils prévoient l’ensemble de la mobilité. Les agents chargés de la relocalisation fournissent des conseils sur les biens immobiliers. Ils prévoient de déplacer les services et de veiller au bien-être général des travailleurs et de leur famille.

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Agent au relogement/agente au relogement: Postes vacants

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Postes vacants: talent.com

Types de personnalités

Connaissances

  • Législation sociale

    Législation, au niveau national ou international, qui régit les conditions de travail dans différents domaines entre les différentes parties du monde du travail, telles que le gouvernement, les travailleurs, les employeurs et les syndicats.

  • Marché immobilier

    Les tendances concernant l’achat, la vente ou la location de biens immobiliers, y compris les terrains, bâtiments et ressources naturelles compris dans le bien immobilier; les catégories de biens immobiliers résidentiels et de biens immobiliers à usage professionnel dans lesquelles ces propriétés font l’objet d’échanges commerciaux.

  • Droit du travail

    La législation qui arbitre les relations entre salariés et employeurs. Elle concerne les droits des salariés sur le lieu de travail, qui sont contraignants en vertu du contrat de travail.

Aptitudes

  • Fournir des informations sur des propriétés

    Fournir des renseignements sur les aspects positifs et négatifs d'une propriété et sur les aspects pratiques de toute transaction financière ou procédure d'assurance, comme l'emplacement, la composition de la propriété, les besoins de rénovation ou de réparation, le coût de la propriété et les coûts liés à l'assurance.

  • Gérer les plaintes d’employés

    Gérer les plaintes des employés et y répondre, de manière correcte et courtoise, en proposant une solution dans la mesure du possible ou en les dirigeant vers une personne autorisée, au besoin.

  • Donner des conseils sur la valeur d’une propriété

    Donner des conseils aux propriétaires d’un bien immobilier, aux professionnels de l’immobilier ou à des clients potentiels de biens immobiliers sur la valeur monétaire actuelle d’un bien immobilier, le potentiel de développement afin d’accroître la valeur, ainsi que d’autres informations pertinentes concernant la valeur de la future évolution du marché immobilier.

  • Déterminer les besoins de clients

    Identifier les domaines dans lesquels le client pourrait avoir besoin d’aide et étudier les possibilités pour répondre à ces besoins.

  • Assurer la liaison avec des propriétaires

    Établir de bonnes relations de travail avec le propriétaire, signaler les problèmes et les besoins en matière de rénovation, et donner des conseils sur le choix des locataires.

  • Recueillir des commentaires d'employés

    Communiquer de manière ouverte et positive afin d’évaluer les niveaux de satisfaction des employés, leur point de vue concernant l’environnement de travail et afin d’identifier les problèmes et de concevoir des solutions.

  • Protéger les intérêts de clients

    Protéger les intérêts et les besoins d’un client en prenant les mesures nécessaires et en explorant toutes les possibilités, afin de veiller à ce que le client obtienne un résultat favorable.

  • Négocier avec des propriétaires de biens immobiliers

    Négocier avec les propriétaires de biens immobiliers qui souhaitent les louer ou les vendre pour obtenir l’accord le plus avantageux pour le locataire ou l’acheteur potentiel.

  • Analyser les exigences relatives aux biens à déménager

    Analyser les biens à déménager et leurs exigences en matière de déplacement. Vérifier les exigences et préparer les mesures requises pour assurer un transport approprié des biens.

  • Sélectionner les équipements nécessaires pour les activités de déplacement

    Sélectionner les outils et équipements appropriés pour parvenir à déplacer des objets. Sélectionner une gamme d’équipements allant d’outils de base tels que des vis, des marteaux et des pinces, à des appareils plus complexes comme des chariots élévateurs, des grues et des quais mobiles.

  • Conseiller des clients sur des services de déménagement

    Fournir aux clients des informations sur les services de déménagement. Conseiller les clients sur les services, les modalités, les possibilités de relocalisation et les aspects qui doivent être pris en considération lors de la planification d’un déménagement.

Connaissances et aptitudes facultatives

ouvrir un compte bancaire suivre des procédures détaillées pour le déplacement de produits spécifiques gérer le transport d’animaux gestion des ressources humaines aider à l’élaboration de pratiques pour le bien-être des employés organiser des visites de propriétés demander des permis de travail donner des conseils sur des questions personnelles protéger les droits d'employés collecter des informations financières sur des propriétés organiser un transport pour des clients négocier avec des agences pour l’emploi évaluer l’état d’un bâtiment déterminer l'ordre de chargement de la cargaison réaliser une étude du marché immobilier négocier des contrats de travail appliquer ses connaissances sur le comportement humain assurer la liaison entre le client et les différents services de transport

Source: Sisyphus ODB