Métier responsable de sécurité

Les responsables de sécurité assurent la sécurité des personnes, telles que les clients et les employés, et les actifs de la société, qu’il s’agisse d’actifs immobilisés, de biens meubles, de machines, de véhicules ou d’actifs immobiliers. Ils/elles garantissent la sûreté et la sécurité en appliquant les politiques de sécurité, en assurant le suivi des différents événements, en mettant en œuvre des protocoles de sécurité, en mettant en place des procédures d’intervention d’urgence, en effectuant des évaluations de la sécurité et en supervisant les membres du personnel de sécurité.  

Types de personnalités

• Entreprenant / Artistique
• Entreprenant / Conventionnel
• Entreprenant / Investigateur

Connaissances

• Responsabilité sociale des entreprises

  Le traitement ou la gestion de procédés d’une entreprise de manière responsable et éthique, la responsabilité économique à l’égard des actionnaires étant considérée comme aussi importante que la responsabilité à l’égard des acteurs environnementaux et sociaux.

• Politique de gestion interne des risques

  Politiques de gestion interne des risques qui déterminent, évaluent et classent par ordre de priorité les risques dans un environnement informatique. Méthodes utilisées pour minimiser, surveiller et contrôler le risque de survenance et les conséquences d’événements catastrophiques pouvant avoir une incidence sur la réalisation des objectifs opérationnels.

• Menaces de sécurité

  Types de menaces pour la sécurité publique et privée, telles que l’entrée non autorisée, le comportement agressif, la brutalité, le vol, le vol qualifié, les agressions, les enlèvements, les meurtres et les manifestations publiques.

• Recours légal à un continuum de force

  Les caractéristiques du recours à la force, qui est une doctrine juridique employée par les forces de police et l’armée, pour réglementer les actes de violence pendant les interventions. Le recours à la force doit concilier les besoins en matière de sécurité et les préoccupations éthiques en ce qui concerne les droits et le bien-être des intrus ou des suspects.

• Résilience organisationnelle

  Les stratégies, méthodes et techniques qui renforcent la capacité de l’organisation à protéger et à soutenir les services et les opérations qui remplissent la mission de l’organisation et créent des valeurs durables en s’attaquant efficacement aux problèmes combinés de sécurité, de préparation, de risque et de rétablissement après sinistre.

• Règles de sécurité

  L’ensemble des règlements, procédures et politiques juridiques en matière de gestion de la sécurité et de la sûreté.

Aptitudes

• Enquêter sur des problèmes de sécurité

  Rechercher des informations et des preuves concernant les questions de sécurité et de sûreté afin d’analyser les menaces éventuelles, de suivre les incidents et d’améliorer les procédures de sécurité.

• Garantir la disponibilité d'équipements

  Veiller à ce que l’équipement nécessaire soit fourni, prêt et disponible pour utilisation avant le début des procédures.

• Gérer des budgets

  Planifier et suivre des budgets, et établir des rapports budgétaires.

• Superviser des opérations quotidiennes d'information

  Opérations quotidiennes directes de différentes unités. Coordonner les activités de programme/de projet afin de garantir le respect des coûts et du temps.

• Gérer les équipements de sécurité

  Superviser et mener à bien l’inventaire des outils et équipements de sécurité.

• Gérer les dossiers de signalement des incidents

  Gérer un système d’enregistrement sur les détails des événements inhabituels qui se produisent dans l’installation, tels que les blessures liées à l’emploi.

• Gérer des fournitures

  Surveiller et contrôler le flux des approvisionnements, y compris l’achat, l’entreposage et le transport de la qualité requise des matières premières, ainsi que les stocks de produits en cours de fabrication. Gérer les activités de la chaîne d’approvisionnement et synchroniser l’offre avec la demande de la production et du client.

• Gérer une équipe de sécurité

  Planifier, organiser et programmer des activités, des équipements et des procédures à suivre pour le personnel de sécurité sous votre supervision.

• établir des priorités quotidiennes

  Établir les priorités quotidiennes du personnel; gérer efficacement la charge de travail multitâche.

• Mener des exercices de reprise d’activité

  Diriger des exercices visant à expliquer aux personnes ce qu'il faut faire en cas d'événement grave et inattendu qui affecterait le fonctionnement ou la sécurité des systèmes informatiques, comme la récupération des données, la protection de l'identité et des informations et les mesures à prendre pour éviter que de tels problèmes ne se reproduisent.

• Respecter les normes d’une entreprise

  Diriger et gérer selon le code de conduite d’une organisation.

• Gérer le personnel

  Gérer les employés et le personnel subalterne, travaillant en équipe ou individuellement, afin d’optimiser leurs performances et leur contribution. Programmer leur mission et leurs activités, donner des instructions, motiver et diriger les travailleurs pour atteindre les objectifs de l’entreprise. Contrôler et mesurer la manière dont l'employé assume ses responsabilités et la bonne exécution de ces activités. Identifier les domaines à améliorer et émettre des suggestions pour y parvenir. Diriger un groupe de personnes afin de les aider à atteindre leurs objectifs et maintenir une relation de travail efficace entre les membres du personnel.

• Gérer la logistique

  Créer un cadre logistique pour le transport de marchandises vers les clients et pour recevoir les retours, exécuter et assurer le suivi des processus logistiques et des lignes directrices.

• Agir en faveur de la croissance de l’entreprise

  Élaborer des stratégies et des plans visant à atteindre une croissance durable de l’entreprise, que ce soit ceux de l’entreprise ou d’un tiers. Agir par des mesures visant à augmenter les recettes et les flux de trésorerie positifs.

• Mettre en place des protocoles de sécurité sur un site

  Créer des protocoles de sécurité sur un site.

• Rédiger des rapports de sécurité

  Compiler des données relatives à des inspections, des patrouilles et des incidents de sécurité dans un rapport à des fins de gestion.

• Gérer les plans de reprise d’activité

  Préparer, tester et exécuter, le cas échéant, un plan d’action visant à récupérer ou à compenser les données perdues du système d’information.

• Superviser la planification de systèmes de sécurité

  Contrôler la sélection et l’installation de systèmes de sécurité tels que les équipements de protection contre l’incendie et d’isolation phonique et veiller à ce qu’ils soient suffisamment efficaces et conformes à la législation en vigueur.

• Communiquer avec des cadres

  Communiquer avec des cadres et d’autres départements afin de garantir l’efficacité des services et de la communication, c’est-à-dire les ventes, la planification, les achats, les transactions commerciales, la distribution et les opérations techniques.

• Gérer l’équipement de sécurité et de surveillance

  Contrôler les équipements de surveillance afin d’observer ce que les gens font dans une zone donnée et d’assurer leur sécurité.

• Assurer la maintenance d’installations

  Veiller à ce que les équipements nécessaires aux opérations soient régulièrement contrôlés afin d’en détecter les éventuels défauts, que des tâches d’entretien quotidiennes soient effectuées et que les réparations soient programmées et exécutées en cas de dommages ou de défauts.

• Planifier des procédures en matière de santé et de sécurité

  Mettre en place des procédures de maintien et d’amélioration de la santé et de la sécurité sur le lieu de travail.

Connaissances et aptitudes facultatives

Source: Sisyphus ODB