Profesión consultor de selección de personal / consultora de selección de personal

¿Le gustaría saber qué tipo de carrera y profesiones le conviene mejor? Lea nuestro artículo sobre los códigos de Holland.

Tipos de personalidades

  • Emprendedor / Convencional
  • Social / Artístico

Conocimientos

  • Gestión de recursos humanos
  • Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
  • Ofertas de empleo
  • Derecho laboral
  • Normas y directrices de gestión de empresas

Capacidades

  • Preparar el perfil de una persona
  • Contratar personal
  • Preparar para una entrevista de trabajo
  • Mantener la relación con los clientes
  • Comunicarse por teléfono
  • Entrevistar a personas
  • Organizar reuniones
  • Mantener la privacidad de los usuarios de los servicios
  • Averiguar las necesidades del cliente
  • Crear una red profesional
  • Registrar la información obtenida en entrevistas
  • Utilizar técnicas de comunicación
  • Mantener la confidencialidad
  • Practicar la escucha activa

Conocimientos y capacidades optativas

negociar los contratos laborales aconsejar sobre asuntos personales facilitar el acceso al mercado de trabajo apoyar a los empleados en su formación realizar un seguimiento posventa gestionar las citas análisis del mercado valorar comentarios de la clientela aplicar conocimientos sobre el comportamiento humano preparar informes sobre asuntos de trabajo evaluar el carácter técnicas de publicidad elaborar programas de retención de los trabajadores coordinar una formación mantener un sistema administrativo en el trabajo comunicarse con los compañeros de trabajo aplicar el comercio en los medios sociales gestionar las pruebas