Profesión responsable de información

Los responsables de información son responsables de los sistemas que proporcionan información a las personas. Garantizan el acceso a la información en distintos entornos de trabajo (públicos o privados) sobre la base de principios teóricos y capacidades prácticas de almacenamiento, recuperación y comunicación de información.

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Tipos de personalidades

Conocimientos

  • Legislación en materia de derechos de autor

    Legislación que describe la protección de los derechos de los autores originales sobre su trabajo y cómo pueden utilizarlo los demás.

  • Evaluación de la calidad de los datos

    El proceso de revelación de cuestiones relativas a los datos utilizando indicadores, medidas y parámetros de calidad para planificar estrategias de limpieza y enriquecimiento de datos con arreglo a criterios de calidad de los datos.

Capacidades

  • Realizar gestión de clientes

    Identificar y comprender las necesidades de los clientes. Comunicar e implicarse con las partes interesadas en el diseño, la promoción y la evaluación de los servicios.

  • Gestionar datos

    Administrar todo tipo de recursos de datos a través de su ciclo de vida mediante la elaboración de perfiles de datos, análisis, normalización, resolución de identidad, limpieza, mejora y auditoría. Asegurarse de que los datos sean adecuados para su finalidad, con el uso de herramientas informáticas especializadas para cumplir los criterios de calidad de los datos.

  • Colaborar en la resolución de problemas de carácter informativo

    Reunirse y comunicarse con gerentes, vendedores y otras personas para facilitar la cooperación y resolver problemas.

  • Evaluar planes de proyectos

    Evaluar los planes de propuestas/proyectos y valorar las cuestiones de viabilidad.

  • Diseñar un sistema de información

    Definir la arquitectura, composición, componentes, módulos, interfaces y datos para sistemas de información integrados (hardware, software y red), según los requisitos y las especificaciones del sistema.

  • Desarrollar objetivos en materia de información organizativa

    Desarrollar e interpretar los objetivos de información organizativa, creando políticas y procedimientos específicos.

  • Efectuar la extracción de datos

    Explorar grandes conjuntos de datos para revelar patrones con el empleo de estadísticas, sistemas de bases de datos o inteligencia artificial y presentar la información de manera comprensible.

  • Gestionar bibliotecas digitales

    Recopilar, gestionar y conservar contenido digital de acceso permanente y ofrezca a las comunidades de usuarios destinatarias una funcionalidad de búsqueda y recuperación especializada.

  • Analizar sistemas de información

    Realizar análisis de sistemas de información, como archivos, bibliotecas y centros de documentación, para comprobar su eficacia. Desarrollar técnicas específicas de resolución de problemas con el fin de mejorar el funcionamiento de los sistemas.

  • Crear soluciones para problemas informativos

    Analizar las necesidades de información y los retos planteados en este campo para desarrollar soluciones tecnológicas eficaces.

  • Evaluar las necesidades informativas

    Comunicarse con clientes o usuarios con el fin de determinar qué información necesitan y con qué métodos pueden acceder a ella.

  • Desarrollar normas de información

    Elaborar normas o requisitos que establezcan criterios, métodos, procesos y prácticas uniformes en la gestión de la información sobre la base de la experiencia profesional.

Conocimientos y capacidades optativas

gestionar presupuestos operativos utilizar software para la conservación de datos convertir documentos en formato analógico a formato digital crear árboles semánticos mantener el hardware de redes de información analizar inteligencia de datos contratar personal nuevo gestionar el calendario de tareas supervisar las operaciones informativas diarias